近日，省精神卫生中心召开2023年度中层干部述职评议大会。医院党政领导班子、各科室负责人携团队参加会议。

　　会上，39名中层干部紧紧围绕党风廉政建设、重点亮点工作业绩、科室人财物管理以及2024年工作计划等方面，通过举实例、摆数据、作对比，亮晒成绩、查找不足，明确新一年的努力方向。

　　会议强调，2024年是“十四五”规划落地落实的关键之年，也是推进“一院三区”发展的突破之年，全院干部职工要坚持高起点开局，高标准起步，奋力谱写医院高质量发展的新华章。

　　会议要求，一是党建领航，干净担当。继续以党的二十大精神为指导，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、切实做到“两个维护”。坚持以人民健康为中心的发展理念，凝心聚力、守正创新，用心用情干事创业。二是对标对表，务实做事。按照医院“十四五”规划，对标三级公立医院“国考”的相关指标，补短板，强弱项。聚焦目标，精准发力，创新管理模式，完善工作流程，强化制度落实，加强精细化管理，推动各项工作提质增效，全面提升医院的硬核实力。三是履职尽责，蓄力赋能。根据科室功能定位和重点发展方向，带领团队强专技，创品牌，暖服务。促进业务能力、学科建设、服务质量稳步提升，不断改善就医感受，提升患者体验，让患者得到最精准的治疗和最优质的服务。

　　述职结束后，与会人员围绕德、能、勤、绩、廉五个方面对中层干部述职情况进行了民主测评。